我国将深化外国高层次人才“一卡通”试点工作

   1月16日至17日,全国引进外国人才和智力工作会议在北京召开。人力资源和社会保障部副部长、国家外国专家局局长张建国表示,针对目前我国外国人才区域分布不平衡、“高精尖缺”人才引进方面依然存在结构性矛盾等问题,我国将深化外国高层次人才“一卡通”试点工作,为创新引进用好外国人才体制机制提供支撑。

  张建国表示,过去五年来,中国坚持“高精尖缺”导向,大力引进高层次外国人才,带动各领域各行业嵌入全球产业链、价值链、创新链,为经济社会发展提供有力的人才支持,推动新材料、集成电路、大数据等重大专项和大飞机、核电、高铁等重大项目取得重要进展,推动我国在关键核心技术和自主知识产权上实现突破。截至目前,已有70个国家和地区的1549名外国专家荣获中国政府友谊奖。
  张建国同时坦言,引才引智事业发展还有不少新情况新问题,如外国人才的区域分布还不平衡,主要集中在北上广及江浙等东部地区,广大中西部地区还面临“引才难、留才难”的问题。在“高精尖缺”人才引进方面依然存在着结构性矛盾,世界级科技大师缺乏、一流科技领军人才相对匮乏和不充分问题不容忽视。
  十九大报告提出,“人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源”。习近平总书记指出,千秋基业,人才为先。张建国表示,2018年引进外国人才和智力工作要全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持新发展理念,践行聚天下英才而用之战略思想。主要任务包括:全面实施外国人来华工作许可制度和外国人才签证制度;推动《外国人在中国工作管理条例》颁布实施;积极参与制定《外国人永久居留管理条例》;紧紧围绕实施创新驱动、人才强国、乡村振兴等十九大报告明确的“七大战略”,瞄准国家装备制造、集成电路、新材料、大数据、大飞机等国家科技创新发展方向,梳理重点支持领域,建立重点支持清单,切实落实好国家重大科技产业发展专项等。
本报综合
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