今年以来，安仁县围绕“神农药都、农业强县、制造新区、仁者安仁”战略定位，构建“1310”人才工作体系，为县域经济高质量发展提供人才支撑。
以人才项目为切入点，提升人才集聚力。树立“安创未来、‘仁’行天下”人才工作品牌，持续推进“3个100”引才工程，开展“直赴高校”“名校优生”“乡贤回乡聚能”等活动，引进各类高学历高技能人才197名。柔性引进中南大学湘雅三医院、湖南省肿瘤医院等15名专家教授前来坐诊。与湖南化工职业技术学院强化校企合作，吸引10名教授、讲师赴园区企业开展技能培训。
以创新平台为支撑点，提升人才承载力。创建湖南安仁中药材科技小院，指导湖南华夏湘众药业饮片有限公司申报省级专家工作站、湖南勋兴电子科技有限公司和安仁县慧丰农业科技开发有限公司申报省级博士创新站、安仁县鑫亮粮油发展有限公司申报2024年芙蓉计划省企业科技创新创业团队。组建由64名各级科技特派员为主体的乡村实用人才队伍，为县内130余家农业合作社、家庭农场和种养大户开展“科技助农”“送技下乡”培训21场(次)。
以生态优化为落脚点，提升人才吸附力。16名县领导走访慰问各类专家人才90余人次，投入500余万元改造县第二期人才公寓(48套)。下拨科研奖励、人才津贴等各类资金100余万元，评选表彰各类人才46名。组织青年人才开展“青年夜校”“爱在团圆时”等活动20余场次，参与400余人次。
本报综合
