浏阳市 “互补式”用工确保产业工人充分就业

  高温季节到文旅、家政等行业务工,低温季节转入旺季花炮行业工作……近年来,浏阳市人社部门创新“互补式”用工模式,成功实现两个行业夏冬两季用工波峰波谷互补,为近万名花炮工解决就业问题。
在浏阳市和顺烟花制造有限公司,180多名工人正忙着加班生产。花炮工陈珊玲和工友一组,每天能完成1400个组合烟花插引,月收入达六七千元。7、8月花炮厂放高温假,她便前往浏阳沿溪镇大光洞书院民宿担任客房服务员,每月收入也有五六千元。企业负责人介绍,以前高温假结束后一般有20%~30%的员工流失,如今工人利用假期前往民宿工作,既解决了民宿用工需求,又能稳住花炮厂旺季用工。
浏阳是世界花炮之乡,为确保安全生产,高温期烟花爆竹企业通常会放高温假,导致产业工人阶段性“失业”。与此同时,作为优秀旅游城市,浏阳文旅市场夏季生意火爆,短工需求旺盛。发现这一现象后,浏阳市人社部门精准摸底阶段性失业人员并建立台账,利用高温假开展技能培训、创业培训,帮助花炮产业工人掌握多种技能。此外,定期举办“互补式”用工专场招聘会,搭建平台促进灵活就业,高温期间帮助6000余名花炮工转到文旅企业就业,4000余名花炮工转到商超、家政服务、保安、消防企业和园区企业就业,确保其全年有事做、收入不断档。王文